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Compréhension du processus d'embauche des pompiers - mannequins
Vidéo: test n°2. IFSI Préparation au test d'aptitudes cognitives. 2025
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Partie de l'examen des pompiers pour les nuls Feuille de triche
Après avoir rempli une demande initiale pour un emploi de pompier, les candidats poste au sein d'un service d'incendie peut s'attendre à passer plusieurs examens de qualification. Pour être embauché comme pompier, vous devez réussir tous ces tests, examens et entrevues. Le tableau suivant présente les types d'examens et vous donne un aperçu général de ce à quoi s'attendre lors de chaque examen:
Type d'examen
À quoi s'attendre
Examen écrit
Examen comportant des questions à choix multiple dans une variété de domaines
; il dure au moins 2 heures et 5 heures
Test de capacité physique
Généralement, un examen chronométré évalue l'aptitude physique des candidats, y compris la force, l'endurance et la souplesse, pour s'assurer qu'ils sont physiquement aptes. pour commencer une formation sur les incendies
académie
Entrevue orale
Une entrevue avec un comité d'embauche qui peut inclure un incendie
des chefs de département, des représentants du gouvernement local et
des gens d'affaires
> Un examen physique complet effectué par un médecin agréé pour vérifier
candidats pour une variété de conditions médicales et pour s'assurer que
ils sont en assez bonne santé pour former des pompiers
Évaluation psychologique
Un questionnaire de personnalité et / ou un entretien avec un psychologue ou un psychiatre
pour s'assurer que les candidats peuvent mentalement
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